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CÓMO HACER UN BUEN CURRICULUM VITAE, AYUDA!!!

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vyda
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Registrado: 03/06/2012 - 13:56
Pais: ES
CÓMO HACER UN BUEN CURRICULUM VITAE, AYUDA!!!

Hola,soy fisioterapeuta, estoy actualizando mi curriculum vitae y quería que me dieráis vuestra opinión.

En el apartado de experiencia laboral hay que poner los trabajos que has hecho antes de trabajar como fisioterapeuta?? ó solamente los relacionados con tu profesión. Solo me interesa buscar trabajo de fisioterapeuta, no sé si me recomendariaís que pusiera los demás trabajos que he realizado.

Muchas gracias.

dhaefom
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Registrado: 06/07/2012 - 13:48
Pais: ES
Modela tu CV según el puesto al que quieres acceder!

Buenas tardes!

Soy David Herrero, soy fisioterapeuta y he sido Coordinador del Servicio de Rehabilitación de un hospital privado de Madrid durante 3 años. Dentro de mis funciones estaba la de recepcionar curriculos, y seleccionar posibles candidatos para las vacantes que luego le pasaba a Dirección para que llevaran a cabo su contratación.

Mi consejo es que adaptes tu CV al perfil del puesto al que vayas a optar. No tengasun CV único y rigido,con independencia de dónde lo envíes. No es lo mismo enviarlo a un Spa que a un hospital, a un gimnasio que a un club deportivo.

Por lo general, cuando seleccionamos candidatos para unpuesto de fisioterapeuta lo hacemos en base a los conocimientos y la experiencia en este campo, el resto de empleos que no tengan relación alguna con lafisioterapia o el mundo sanitario, son sólo anecdóticos y en muchos casos de relleno.

Resalta tus características como fisioterapeuta (pero NO LAS PRÁCTICAS DE LA CARRERA!!!), cursos, congresos, experiencia, etc.

Destaca tus cursos de especialidad (si los tienes). Enumera tu formación empezando por los cursos más recientes. Si alguno puede favorecer tuacceso al puesto demandado, detállalo (qué conocimientos has adquirido, en qué te ha hecho ser mejor fisioterapeuta, qué técnicas has aprendido, etc.).

En el campo de la experiencia, enuncia los empleos que hablen bien de tí como fisioterapeuta. Si ya tienes experiencia, selecciona los más destacados o especializados en el mismo ámbito al que optas en el puesto.

A demás de todo esto, haz un currículum actual,dinámico y sencillo. Es lo que mejor suele funcionar.

 

Por cierto, si las empresas a las que vas a enviar tus CV siguen la Ley de Protección de Datos de Carácter Personal, no podrán quedarse con tu curriculum si no les adjuntas una autorización para que hagan uso de los detos que éste contiene!

 

Mucha suerte!!

tripmetal
Offline
Registrado: 12/06/2007 - 23:59
Pais: ES
Cuando he necesitado

Cuando he necesitado contratar gente, sí he reparado a los trabajos que ha realizado el candidato fuera de la fisioterapia pura. Tengo un pequeño centro privado, sin personal auxiliar ni supervisor, donde el fisio trabaja la mayoría del tiempo "a su aire" e interesa gente con "tablas" e iniciativa, no una persona que sepa mucho de terapéutica pero se quede desarmada ante los imprevistos.

vyda
Offline
Registrado: 03/06/2012 - 13:56
Pais: ES
dhaefom escribió:

dhaefom wrote:

Buenas tardes!

Soy David Herrero, soy fisioterapeuta y he sido Coordinador del Servicio de Rehabilitación de un hospital privado de Madrid durante 3 años. Dentro de mis funciones estaba la de recepcionar curriculos, y seleccionar posibles candidatos para las vacantes que luego le pasaba a Dirección para que llevaran a cabo su contratación.

Mi consejo es que adaptes tu CV al perfil del puesto al que vayas a optar. No tengasun CV único y rigido,con independencia de dónde lo envíes. No es lo mismo enviarlo a un Spa que a un hospital, a un gimnasio que a un club deportivo.

Por lo general, cuando seleccionamos candidatos para unpuesto de fisioterapeuta lo hacemos en base a los conocimientos y la experiencia en este campo, el resto de empleos que no tengan relación alguna con lafisioterapia o el mundo sanitario, son sólo anecdóticos y en muchos casos de relleno.

Resalta tus características como fisioterapeuta (pero NO LAS PRÁCTICAS DE LA CARRERA!!!), cursos, congresos, experiencia, etc.

Destaca tus cursos de especialidad (si los tienes). Enumera tu formación empezando por los cursos más recientes. Si alguno puede favorecer tuacceso al puesto demandado, detállalo (qué conocimientos has adquirido, en qué te ha hecho ser mejor fisioterapeuta, qué técnicas has aprendido, etc.).

En el campo de la experiencia, enuncia los empleos que hablen bien de tí como fisioterapeuta. Si ya tienes experiencia, selecciona los más destacados o especializados en el mismo ámbito al que optas en el puesto.

A demás de todo esto, haz un currículum actual,dinámico y sencillo. Es lo que mejor suele funcionar.

 

Por cierto, si las empresas a las que vas a enviar tus CV siguen la Ley de Protección de Datos de Carácter Personal, no podrán quedarse con tu curriculum si no les adjuntas una autorización para que hagan uso de los detos que éste contiene!

 

Mucha suerte!!

Muchas gracias por toda la información, la tendré en cuenta, ha sido muy completa.

vyda
Offline
Registrado: 03/06/2012 - 13:56
Pais: ES
tripmetal escribió:

tripmetal wrote:

Cuando he necesitado contratar gente, sí he reparado a los trabajos que ha realizado el candidato fuera de la fisioterapia pura. Tengo un pequeño centro privado, sin personal auxiliar ni supervisor, donde el fisio trabaja la mayoría del tiempo "a su aire" e interesa gente con "tablas" e iniciativa, no una persona que sepa mucho de terapéutica pero se quede desarmada ante los imprevistos.

 

gracias por tu opinión, la verdad que el resto de trabajos que he tenido no tienen nada que ver con el ámbito sanitario, siempre ha sido de atención al público, de todas maneras si pongo un apartado de datos de interés lo mencionaré.